Human resource management

Human resource management

Styrk dine HR-kompetencer som leder og få indsigt i, hvordan du bedst muligt tiltrækker, fastholder, udvikler og afvikler medarbejdere professionelt.

Dit udbytte

• Du lærer at identificere virksomhedens rekrutteringsbehov, undersøge medarbejdernes udviklingsbehov og udarbejde job- og personprofiler
• Du får kendskab til videnregnskaber og ledelsesfilosofi
• Du får viden om personalepolitikkens indhold, anvendelse og udvikling
• Du lærer at anvende modeller til personalestyring, og du får viden om, hvordan de hænger sammen med virksomhedens strategiske planlægning
• Du bliver indført i, hvordan du rekrutterer, udvikler og afvikler medarbejdere
• Du kan bruge forskellige samtaleformer til både vanskelige samtaler og feedbacksamtale

Indhold og form

Succesfuld Human Resource Management rekrutterer til, understøtter og udvikler medarbejdere i virksomheden og skaber værdi.

På dette modul lærer du, hvordan du som leder praktisk, konstruktivt og løsningsorienteret kan gå til dine HR-opgaver, præcisere og kommunikere dem, så HR-strategien er tydelig i virksomheden.

På modulet Human Resourch Management lærer du om:

• Human Resource Management i strategisk perspektiv
• Tiltrækning og rekruttering af medarbejdere
• Udvikling og fastholdelse af medarbejdere
• Human Resource Management i global og lokal perspektiv

Undervisningen foregår primært gennem klasseundervisning, hvor modulets fagstof gennemgås, efterfulgt af opgaver, cases, øvelser der understøtter stoffet. Da modulet har et praktisk udgangspunkt er det vigtigt at du deltager aktivt i undervisningen med dine egne erfaringer, både i plenum men også i gruppearbejde.

Afprøvning foregår gennem en mundtlig prøve på baggrund i en individuel synopsis på maksimalt 4 sider.