Fremragende Kundekontakt
Denne udbyder er blevet anerkendt af os for at have fremragende kundekontakt.
Vores anerkendelse er givet til de udbydere, der er gode og hurtige til at række ud, efter de har modtaget en forespørgsel.
Hvorfor vælge AROS Kurser?
Vi brænder for at give dig en reel opgradering af dit kompetenceniveau
Der er fokus på praktiske øvelser kombineret med solid faglig viden
Kurserne tilpasses dine forudsætninger og behov
Startdato
Kursusbeskrivelse
Kursus i Coaching
Tag på 3 dages intensiv træning i det coachende mindset! Fokus er på coaching som disciplin og dine egne coachende kompetencer gennem masser af øvelser, træning, feedback – og selvfølgelig coaching.
Coaching handler om at skabe afklaring, refleksion og udvikling. Som coach arbejder du løsningsorienteret med at afdække menneskers potentiale, fjerne forhindringer og grundlægge det mindset, der får dem i mål. Coaching kræver forståelse for det hele menneske, og derfor er det vigtigt at have blik for den person du sidder overfor. Og det får du her!
Du lærer blandt andet, hvordan du modtager og giver feedback samt sparring på øvelser og træning. Derudover er det vigtigt som coach, at du er bevidst om dine egne uhensigtsmæssige vaner og mønstre – og ja, det lyder måske ikke så rart, men vi lover det ikke er så farligt.
Forstå din coaching-stil med DiSC
En god coach er bevidst om sig selv og i balance, fordi det er en forudsætning for nærværende og fokuserede coachingsamtaler, der skaber resultater. Derfor fokuserer vi i løbet af dette kursus også på dinudvikling. Inden kurset udfylder du en DiSC-profil, som du i løbet af kurset bruger til at udforske og reflektere over din coaching- og kommunikationsstil.
Praktisk om kurset
Kurset forløber over 3 kursusdage, som hver ligger med 3-4 ugers interval. Mellem hver kursusgang får du nogle opgaver, som du skal arbejde på som forberedelse til næste gang. Du kan forvente 3 spændende kursusdage med et væld af øvelser, feedback og træning i den coachende samtale, men hvor der også er rum til fordybelse. Fra første dag prøver du at coache andre og blive coachet selv, så du får en bedre fornemmelse for, hvem du er som coach og hvor kraftfuldt et redskab coaching er.
Udbytte
Dit udbytte med dette kursus
- Det gode coachende mindset
- Indsigt i, hvornår man bedst stiller hvilke typer spørgsmål, via Karl Tomms spørgsmåltyper
- Forståelse for fordelene ved spørgerammer som ledelsesstil
- Træning i spørge- og lytteteknikker
- Øget klarhed og gennemslagskraft
- Værktøjer til at udvikle engagement, bevidsthed og ansvarlighed hos fokuspersonen
- Træning i at give konstruktiv feedback
- Forstå din og andres adfærd, og forbedre din kommunikation og dit samarbejde via DiSC
- Udvikling af medarbejdere, teams og grupper gennem coachende dialog
- Struktur i coaching via GROW modellen.
Målgruppe
Kurset er for alle, der har lyst til at prøve kræfter med coaching. Du kan for eksempel være leder eller projektleder, der skal bruge coaching som ledelsværktøj, rådgiver eller vejleder, underviser eller HR-konsulent. Generelt er coachingens værktøjer essentielle for alle, der arbejder med mennesker.
Få information
Arbejdslivet er langt. Indimellem kræver det, at man tanker op, fornyer sig og nogle gange skifter spor. Aros Kurser styrker netop din personlige udvikling. Vi minder dig om alt det, du allerede kan – og giver dig næring til at...